Friskolan frodas med företagsamhet och idéer
En av friskolevärldens fixstjärnor – sedan föräldrarna räddade Böle byskola från nedläggning 2003 har rektor Eva-Märet Nordenberg byggt upp en skolverksamhet där lärande och företagsamhet går hand i hand. Idag har skolan fördubblat sitt elevantal och fortsätter utvecklas – alltid med bygdens bästa i fokus.
Rektor och företagare – Eva-Märet trivs med omväxlingen mellan kunskapsmålen i skolan och att utveckla verksamheten i de tre bolagen. Foto: Henrika Lavonius Wike.
Varför lyfter vi företagare?
Den här artikeln är en del av kommunens arbete för att främja företagsamhet och stärka företagsklimatet. Vi lyfter exempel på företagare som verkar i kommunen – som en del i att synliggöra näringslivets utveckling och inspirera fler att ta steget.
Få hjälp av Tillväxt Östersunds kommun
Vi på kommunen vill förenkla företagarlivet och erbjuder därför stöd och aktiviteter för dig som företagare.
Länk till Tillväxts sida "Företag, stöd och rådgivning"
Kvinnors företagande i fokus 2025
Näringslivet är en viktig del i kommunen och ett bra företagsklimat är oerhört viktigt för Östersunds utveckling och framtid. En viktig pusselbit för en vital och hållbar ekonomi är kvinnors företagande. Under 2025 kommer vi därför löpande att presentera ett antal kvinnor som driver företag i Östersund. Vi tror att de kan inspirera både kvinnor och män genom sin företagsamhet.
Artiklar i artikelserien om kvinnor som driver företag
– Jag stöter ofta på saker jag aldrig gjort förut och tänker: ”Det här måste jag lära mig.” Det är det som gör jobbet så roligt, även efter 20 år, säger Eva-Märet.
Böle byskola har idag 130 elever i årskurserna 1–5 och runt 25 anställda. Efter de inledande motsättningarna har skolan och kommunen sedan länge ett välfungerande samarbete. Men det visste ingen våren 2003, när bygdens föräldrar mobiliserade för att rädda skolan. Eva-Märet, då förälder och lärare, peppades att ta rollen som rektor.
– Hade jag förstått hur mycket jobb det skulle bli hade jag aldrig vågat tacka ja, men jag har aldrig ångrat beslutet.
Från barrikaden till förbättringar
Sedan dess har mycket hänt kring tegelbyggnaden på Annersia. Skolan har bildat ett fastighetsbolag, köpt fastigheten och byggt ut med fler klassrum. De har också byggt restaurang Källan, som förutom att servera lunch till elever och stamgäster arrangerar musikkvällar och hyrs ut för dop, bemärkelsedagar och bröllop.
– Vi ville ha ett tillagningskök för att undvika halvfabrikat. Men en skolmatsal används bara någon timme om dagen, så det kändes ”slösigt”. Våra kvällsevenemang är väldigt uppskattade och nödvändiga för att restaurangen ska bära sig ekonomiskt, berättar Eva-Märet.
Böle byskola har 130 elever i årskurserna 1–5. Inom några år kan skolan även välkomna årskurs 6, i takt med att kommunen förändrar sin skolorganisation. Foto: Henrika Lavonius Wike.
Det är mellisdags och en mellanstadieklass flockas kring buffén. Vid några bord sitter några äldre stamgäster kvar efter lunchen – det är både bybor och långväga gäster från andra delar av Jämtland, enligt Eva-Märet. Som skolchef och vd för skolans tre dotterbolag spänner hennes uppdrag över allt från skolans kunskapsmål till byggplaner och praktiska bestyr vid evenemang. Hur hon hinner med allt?
– Det gör jag inte alltid. Ibland blir det för mycket, men när det lugnar ner sig kan jag ”kompa ut”.
”Var många som hjälps åt!”
Böle byskola lyfts ofta fram som ett föredöme och Eva-Märet delar gärna med sig av sina erfarenheter till politiker, skolorganisationer och näringslivet. Hennes främsta råd till andra som vill starta friskola är tydligt: ”Var många som hjälps åt!”
Själv fortsätter hon att lära nytt. Hösten 2024 gick hon en utbildning om att leda skolor i kris, arrangerad av Mittuniversitetet och Försvarshögskolan.
– Eftersom vi är en friskola behöver vi en särskild beredskap – vi kan inte räkna med att backas upp av kommunen.
Råd till blivande friskoleentreprenörer: – Se till att vara många i ett starkt team, för det är mycket jobb. Läs på, gör studiebesök och lär av andra. Klimatet är öppnare idag, men regelverken har blivit fler, säger Eva-Märet Nordenberg. Foto: Henrika Lavonius Wike.
Eva-Märet rör sig obehindrat mellan näringslivets mansdominerade miljöer och skolans kvinnodominerade. Hon konstaterar att hon aldrig mött några hinder som kvinna men ser en tydlig skillnad: män kastar sig oftare in i utmaningar utan att tvivla på sin förmåga.
– När vi startade vågade jag tacka ja för att jag hade en stöttande omgivning. De såg något i mig och trodde på mig. Om jag kan vara en förebild för andra är det bara roligt.
Vill växa med bygden
Då och då får rektor Nordenberg frågor från investerare som vill köpa skolan eller erbjudanden om att starta filialer i andra byar. Svaret är alltid detsamma:
– Vi startade skolan för bygdens bästa och är inte intresserade av att växa på det sättet.
Däremot ser hon en naturlig tillväxt framför sig när skolan om ett par år ska utöka med en sjätte årskurs.
– Det blir nya utmaningar med betygsättning och moderna språk. Vi håller just nu på att renovera vårt hus på nedsidan av vägen, det kommer väl till pass när vi ska växa. Det blir roligt – man stannar inte upp, säger Eva-Märet.
Tips. Prenumerera på våra nyheter och servicemeddelanden så håller du koll på viktig information från Östersunds kommun. Börja prenumerera
